Vermögensberatung für Unternehmer auf Augenhöhe

Wenn Sie einen Finanzberater suchen, der in Ihrem Sinne die Herausforderungen Ihres Unternehmens mit Ihnen angeht, dann sind Sie bei uns richtig. Wir stehen Ihnen bei allen Herausforderungen zur Seite. Sie konzentrieren sich auf die Kernaufgaben Ihres Unternehmens, wir halten Ihnen bei den Finanzthemen den Rücken frei.

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Bieber Vermögensberatung

Beratung vom Unternehmer für Unternehmer, auf Augenhöhe und mit hanseatischen Werten. Lassen Sie uns darüber sprechen, wie auch Sie davon profitieren.

Christopher Bieber

Das sagen unsere Kunden über uns

Exzellente Abwicklung

Herr Bieber hat unser Unternehmen exzellent beraten und uns ein unschlagbares Angebot unterbreitet. Vielen Dank für die Zusammenarbeit.

Medner Germany GmbH & Co. KG
April 2019

Empfehlenswert

Schnell, kompetent und ausgesprochen freundlich ohne aufdringlich zu sein. Ich bin äußerst positiv überrascht.

Kältezentrum A. Fischer
März 2019

Mehr geht nicht!

Höchste Kompetenz in alle Versicherungs- und Vermögensfragen. Vielen Dank dafür!

FUERSTVONMARTIN GmbH
Juni 2019
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Unternehmer-Checkliste

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Die neuesten Artikel auf unserem Blog

22. Dezember 2021
von Christopher Bieber
in [Mitarbeiterbindung, Blog, Unternehmer, Betriebliche Gesundheitsförderung]

So setzen Sie betriebliche Gesundheitsförderung in Ihrem Unternehmen um

Damit der Zauber der Veränderung nicht nach ein paar Wochen verpufft, sondern die Maßnahmen zur betrieblichen Gesundheitsförderung im Alltag Bestand haben, sollten alle im Unternehmen an einem Strang ziehen. Das Thema ‚Gesundheit im Betrieb‘ ist in der Tat Teamwork. Klar ist, dass die Maßnahmen zwei verschiedenen Arten der Prävention betreffen. Sprich solche, die das Verhalten der Beschäftigten beeinflussen und jene, welche die Arbeitsbedingungen verbessern.

Doch wie können Arbeitgeber die betriebliche Gesundheitsförderung ganz konkret umsetzen?

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8. Dezember 2021
von Christopher Bieber
in [Mitarbeiterbindung, Blog, Unternehmer, Betriebliche Gesundheitsförderung]

Der optimale Einstieg in die betriebliche Gesundheitsförderung

Der erste Schritt ist immer der schwerste. Vor allem beim Thema ‚Gesundheit‘ weiß man aufgrund der vielen Möglichkeiten gar nicht, wo und wie man anfangen soll. Gerade als Unternehmen, welches sich die Gesundheit seiner Belegschaft auf die Fahne geschrieben hat, ist es nochmal schwieriger. Wie kann der Einstieg dann gelingen?

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26. November 2021
von Christopher Bieber
in [Mitarbeiterbindung, Blog, Selbstständig, Unternehmer, Betriebliche Gesundheitsförderung]

Betriebliche Gesundheitsförderung - Alle Vorteile auf einen Blick!

Seit Jahren verzeichnen Krankenkassen einen moderaten Anstieg der Krankentage bei deutschen Arbeitnehmern. Im Jahr 2019 hatte sich die Deutschen laut destatis.de durchschnittlich 10,9 Tage krank gemeldet - außer Acht werden die Jahre 2020 und 2021 hierbei aufgrund der Pandemie gelassen. Da Krankmeldungen erst ab dem 3. Abwesenheitstag mittels Attest den Krankenkassen mitgeteilt werden, fallen vereinzelte Krankentage nicht in diese Statistik. Die tatsächliche Anzahl der Fehltage deutscher Arbeitnehmer ist also faktisch noch viel höher.

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