Die Mitarbeiter tragen essentiell zum wirtschaftlichen Erfolg eines Unternehmens bei, deshalb ist es wichtig, optimale Bedingungen für die Belegschaft zu schaffen. Dabei helfen oft schon kleine, aber bedeutsame Veränderungen.

Das Solidarprinzip (Generationenvertrag) bröckelt und der demographische Wandel ist allgegenwärtig. Wer also im Rentenalter seinen gewohnten Lebensstandard halten will, muss zusätzlich vorsorgen – und das so früh wie möglich.