Unternehmer-Blog

Networking, aber wie? Erfolgreich Netzwerken leicht gemacht!

19. Februar 2020 / by Christopher Bieber geposted in Blog, Startups, Selbstständig, Unternehmer

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Beziehungen schaden nur dem, der keine hat und jeder hat es schon erlebt: Netzwerke, Kooperationen und Freundschaften im Geschäft machen vieles einfacher. Aber was bedeutet Netzwerken und wie wird erfolgreich „genetworkt“? Worauf kommt es an? Kann man richtiges Netzwerken erlernen? Ich verrate es Ihnen.

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So bereichern Quereinsteiger*innen Ihr Unternehmen

15. Januar 2020 / by Christopher Bieber geposted in Personalmangel, Blog, Selbstständig, Unternehmer

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In einen völlig neuen Job zu wechseln, ist nicht ungewöhnlich. Quereinsteiger finden sich heute in allen Branchen und auf allen Berufsebenen. Erfolg im Job ist dabei nicht immer eine Frage der Vorkenntnisse. Vielmehr als das zählt die Bereitschaft, Neues zu lernen, der starke Wille zu Erfolg sowie Fleiß und Motivation. Und das sollten sich Personaler heutzutage zu Nutze machen. Es herrscht ein größerer Fachkräftemangel denn je. Da öffnet der Arbeitnehmermarkt im Bereich der Quereinsteiger Ihrem Unternehmen im Kontext der Personalbeschaffungsstrategie doch völlig neue Türen.

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Diversity Management – Vielfalt ist der Schlüssel zum Erfolg

19. Dezember 2019 / by Christopher Bieber geposted in Personalmangel, Fachkräfte finden, Mitarbeiterbindung, Blog, Fachkräftemangel, Selbstständig, Unternehmer

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Diversity zählt zu den größten Führungsherausforderungen unserer Zeit und wird zukünftig weiter an Bedeutung gewinnen. Geht es Ihnen auch so, dass Sie es nicht mehr hören können, was Sie als Unternehmer alles „managen“ sollen und wofür Sie verantwortlich sind? Jetzt sollen Sie auch noch „Vielfalt managen“. Und das in Zeiten des War of Talents bzw. Fachkräftemangels?

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Steuern sparen und dabei die Altersvorsorge erhöhen? So geht's!

5. Dezember 2019 / by Christopher Bieber geposted in Blog, Risiken minimieren, Altersvorsorge, Selbstständig, Unternehmer

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Als Unternehmer sorgenfrei in den wohlverdienten Ruhestand? Das Thema Altersvorsorge geht jeden etwas an. Als Selbstständiger und Freiberufler möchten natürlich auch Sie für Ihre Altersabsicherung vorsorgen. Mit der Basisrente - auch Rürup-Rente genannt - und deren Steuerbegünstigungen steht Ihnen, da Sie nicht für eine Riester-Rente förderberechtigt sind, die Möglichkeit zur Verfügung, eine geförderte private Altersvorsorge aufzubauen. Wer einzahlt, kann in diesem Jahr 84 Prozent der Beiträge als Sonderausgaben geltend machen!

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Tipps für eine erfolgreiche Liquiditätsplanung

7. November 2019 / by Christopher Bieber geposted in Unternehmensberatung, Blog, Startups, Selbstständig, Unternehmer, Liquidität

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Liquidität gehört zu den zentralen Themen im Unternehmeralltag und bildet die Grundlage für den Erfolg des Unternehmers. Salopp gesagt: Liquidität ist das, was sich in der Kasse bzw. auf dem Konto befindet. Liquidität ist das, was ein Unternehmen also zahlungsfähig macht. Klingt simpel? Ist es auch.

Möchten Sie als Unternehmer langfristig liquide sein und Ihre Zahlungsfähigkeit sicherstellen, ist eine Liquiditätsplanung unabdingbar.

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Fachkräftemangel in der Pflege – Was können Sie tun?

23. Oktober 2019 / by Christopher Bieber geposted in Personalmangel, Fachkräfte finden, Unternehmensberatung, Blog, Fachkräftemangel, Unternehmer

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Der Fachkräftemangel in der Pflege ist nicht nur in der Bundes- und Landespolitik ein Thema, sondern auch in vielen Privathaushalten Deutschlands. Die Menschen möchten, dass ihre Lieben gut versorgt sind – doch wie soll das gehen, ohne genug Personal? Wir stellen effektive Strategien zur Fachkräftebindung in der Pflege vor.

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Steigen Sie auf in die Liga der Top-Arbeitgeber

10. Oktober 2019 / by Christopher Bieber geposted in Personalmangel, Fachkräfte finden, Mitarbeiterbindung, Blog, Fachkräftemangel, Startups, Selbstständig, Unternehmer

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Als Unternehmer stehen Sie in vielerlei Hinsicht im Wettbewerb. Das gilt nicht nur für die Qualität Ihrer Produkte und Dienstleistungen, sondern auch für Ihre Qualität als Arbeitgeber. Und Letzteres in besonderem Maße. Personalthemen, wie Mitarbeitergewinnung, Mitarbeitermotivation und Mitarbeiterbindung sind daher in Zeiten des Fachkräftemangels und War of Talents entscheidende Faktoren im Wettbewerb um gute Arbeitskräfte. Speziell, wenn es um das Finden und Binden motivierter Nachwuchstalente geht. Was braucht es, damit Mitarbeiter langfristig zufrieden sind? Wie werden Sie zu einem Top-Arbeitgeber? Lesen Sie weiter.

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Erfolgreich im Business – Investitionsdarlehen machen es möglich

25. September 2019 / by Christopher Bieber geposted in Blog, Firmenkunden, Startups, Selbstständig, Unternehmer, Investment, Liquidität, Kredit

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Zahlreiche Existenzgründer, Selbständige, Einzelunternehmer und Unternehmen benötigen im laufenden Geschäftsjahr eine günstige Finanzierung ihres Anlagevermögens. Sei es, sie möchten Produktionsmaschinen, Fahrzeuge oder IT-Software finanzieren. Gefragt sind dann natürlich niedrige Zinsen, Planungssicherheit und Flexibilität. Wer investieren möchte, hat in dieser Situation mit einem Investitionsdarlehen viele Vorteile auf seiner Seite. Mit dem Investitionsdarlehen bleiben Sie handlungsfähig und zahlungskräftig und können jede gewerbliche Investition passgenau und entsprechend Ihrer Anforderungen ausrichten.

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Factoring – eine Lösung für Speditionen

18. September 2019 / by Christopher Bieber geposted in Unternehmensberatung, Blog, Risiken minimieren, Firmenkunden, Deutsche Verrechnungsstelle, Selbstständig, Unternehmer, Liquidität

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Um die Zahlungsmoral hierzulande ist es gut bestellt – zumindest aus Sicht der Verbraucher. Einer Studie zufolge sind 85 Prozent der Meinung, es sei wichtig, Rechnungen pünktlich zu bezahlen. Doch oft wird diese Überzeugung von der Realität eingeholt: Mehr als ein Drittel der Deutschen versäumt es, Verbindlichkeiten fristgerecht zu begleichen. Nach den Gründen für den Zahlungsverzug befragt, nennen die meisten Unachtsamkeit als Ursache. Offene Rechnungen sind jedoch für Unternehmen – insbesondere für kleine und mittelständische Unternehmen – eine enorme Existenzbedrohung. Immer wieder schenken wir dem Thema „Factoring“ daher besondere Aufmerksamkeit und möchten Ihnen erneut aufzeigen, wie einfach Factoring funktioniert und worin der Vorteil des Factorings mit der Deutschen Verrechnungsstelle liegt.

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5 Argumente für ein klares Employer Branding

11. September 2019 / by Christopher Bieber geposted in Personalmangel, Blog, Fachkräftemangel, Selbstständig, Unternehmer

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41 Millionen Menschen in Deutschland sind abhängig erwerbstätig. Sie verbringen einen Großteil ihrer Lebenszeit damit, sich für die Ziele und das Bestreben ihres Arbeitgebers einzusetzen und werden im Gegenzug dafür finanziell entschädigt. Geld allein macht aber nicht glücklich. Den größten Einfluss auf die Zufriedenheit, die Leistungsfähigkeit und die Fluktuations- und Krankheitsrate hat die emotionale Bindung zum Arbeitgeber. Jedoch empfinden 85 von 100 Beschäftigen eines Unternehmens keine oder nur eine geringe emotionale Bindung an ihren Arbeitgeber.

Ein klares Employer Branding ist der Weg, das zu ändern. Es wirkt nicht nur auf potenzielle Bewerber, sondern auch immens auf bereits beschäftigte Mitarbeiter.

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